Le persone sono l’elemento centrale dell’impresa. È vero.
Ma non sempre vengono trattate come tali.
Quando si tratta di People Management, la distanza fra la definizione teorica e la prassi concreta è spesso notevole.
Questo libro raccoglie considerazioni molto schiette su questa distanza, finalizzate a meglio comprendere e sdrammatizzare la contraddittorietà e la complessità delle organizzazioni nonché del pensiero di chi le studia. »» continua »»

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PREFAZIONE di Michele Menna (Dirigente Area Personale TA Organizzazione e Sviluppo Alma Mater Studiorum Università di Bologna)

L’articolato lavoro di Francesco Muzzarelli affronta il tema della collaborazione argomentandola in maniera plurale, molteplice, relazionale e richiamando chi collabora alle proprie responsabilità, con le proprie paure e speranze, le differenti motivazioni e aspettative di crescita, di sicurezza e di sviluppo.

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PREFAZIONE di Marco Corradi (Amministratore Delegato di Saint-Gobain Weber Italia)

Ecco un vero manuale di people management che accoglie e conforta i dubbi e le preoccupazioni di chi, quotidianamente, si misura con la fragilità del sistema relazionale in azienda, e lo fa senza la pretesa di elaborare metodi infallibili.
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